Posted 26 марта 2015,, 10:18

Published 26 марта 2015,, 10:18

Modified 18 августа 2022,, 20:04

Updated 18 августа 2022,, 20:04

Самые массовые увольнения на предприятиях Челябинской области в I, II и III кварталах 2015 г.

26 марта 2015, 10:18
Если верить официальной статистике, нынешний кризис повлиял на

Если верить официальной статистике, нынешний кризис повлиял на южноуральский рынок труда сильнее, чем прошлый. Однако это как раз тот случай, когда сухие цифры несколько искажают реальную картину. Действительно, ровно шесть лет назад, в марте 2009-го, «Курс дела» составлял аналогичный топ-лист, посвященный самым массовым увольнениям на предприятиях Челябинской области. Казалось бы, с цифрами не поспоришь: если тогда компании, попавшие в него, сокращали в общей сложности 1200 человек, то сейчас этот показатель вроде бы выше — на девять участников топ-листа приходится 5664 работника, а все 13 предприятий, подавших к первой половине марта 2015-го уведомления о массовых увольнениях, отправят на улицу 5824 человека. Однако нынешнюю статистику портит один проблемный промгигант — ООО «ЧТЗ-Уратрак», который в ответе за львиную долю планируемых увольнений: предприятие намерено сократить 5012 работников. На остальные 12 компаний приходится всего 812 человек — это на треть меньше, чем шесть лет назад. При этом если в 2009-м вне рамок массовых сокращений 200 организаций планировали уволить 5511 сотрудников, то сейчас численность работников, предполагаемых к увольнению, намного меньше — 1931 человек из 248 компаний.

ООО «ЧТЗ-Уралтрак»

5012 человек

Тема планируемых увольнений на Челябинском тракторном не сходит с первых полос газет и сайтов: журналисты и власти бьют тревогу из-за того, что более 60% из больше чем восьмитысячного коллектива могут оказаться на улице. Рабочие то собираются на пикеты, то отказываются от них, а руководство завода озвучивает планы реструктуризации производства и обещает не допустить увольнений. Однако официальное уведомление о том, что пять с лишним тысяч человек могут быть уволены по сокращению штатов в период с мая по сентябрь, пока не отзывает.

УФСКН России по ЧО

99 человек

Увольнения в ведомстве, попавшем на второе место в нашем топ-листе, способны обрадовать. Но или остервенелого противника чиновничьего засилья, не разбирающегося в аббревиатурах, или откровенно криминальных личностей. Действительно, ФСКН расшифровывается как Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков, и в областном управлении станет на 15% меньше сотрудников, в обязанности которых входит бороться с распространением безусловного зла. Причина увольнений, указанная в уведомлении, — сокращение штата, срок — март 2015 г.

ООО «Новая магистраль»

95 человек

В этой миасской фирме увольнения почти наверняка связаны с сокращением штатов еще в одной компании, фигурирующей в нашем топ-листе, — автозаводе «Урал». Действительно, «Новая магистраль» числилась официальным поставщиком автомобильных запчастей на сборочные конвейеры Миасского автозавода. Также компания поставляла изделия другим предприятиям Группы ГАЗ, Iveco, АвтоВАЗу. Но в новой экономической реальности не вписалась в пул поставщиков автогигантов — в апреле здесь увольняют 100% штатного состава. Причина — ликвидация.

ОАО «Трубодеталь»

91 человек

К тому моменту, когда этот номер выйдет из печати и попадет в руки читателей, увольнения в компании, которая считается одним из крупнейших производителей соединительных деталей для трубопроводов и недостатка в заказах от нефтяников и газовиков не испытывает, уже пройдут. Численность почти двухтысячного коллектива после этого уменьшится на 4,5%. «Трубодеталь» давно анонсировала оптимизацию штатов. А ближе к намечаемой дате сообщила, что большинство из сокращенных (80 человек) уже трудоустроены, а 11 человек вышли на пенсию.

АО «ФГК»

88 человек

Весь год Челябинский филиал дочки РЖД — Федеральная грузовая компания — исправно рапортовал об увеличении объемов отгрузок и перевозок в вагонах и полувагонах в зоне своей ответственности. Однако постоянный рост показателей не повлиял на решение головного офиса, затеявшего реорганизацию филиальной сети: в апреле здесь должны уволить по сокращению штата 88 из 92 сотрудников. Причина увольнений, указанная в уведомлении, — сокращение филиала. Оставшиеся четыре человека, по всей видимости, перейдут в подчинение Екатеринбургскому филиалу.

ОАО «ЗМЗ»

83 человека

Об этом сокращении известно с прошлого года. И вопросов эти увольнения не вызывают: признанный банкротом Златоустовский металлургический завод давно получил преемника в лице ОАО «ЗЭМЗ». Оборудование и штат частично сохранены под управлением завода «Красный Октябрь», конкурсное производство идет своим чередом... Правда, конкурсного управляющего ЗМЗ этот ход, похоже, не устраивает — он уже успел подать иск на ЗЭМЗ и проиграть дело. Но будет подавать и дальше, правда, в одиночку: в апреле в связи с ликвидацией предприятия будут уволены 83 человека из 84.

ПТЦ ФПП по ЧО

76 человек

Для начала расшифруем совершенно нечитабельную аббревиатуру в заголовке. Предприятие, на котором в апреле уволят 75% работников, — это Производственно-технический центр Федеральной противопожарной службы по Челябинской области, структура МЧС. Он, как и еще 11 ПТЦ по всей стране, будет окончательно ликвидирован к концу года — в рамках реформы противопожарной службы МЧС сокращает вспомогательные подразделения. Функции ПТЦ (ремонт и техническое обслуживание пожарных машин) передадут в областное отделение противопожарной службы.

ОАО «Автомобильный завод "Урал"»

65 человек

Предприятие — нечаянный виновник ликвидации «Новой магистрали» — тоже не избежало увольнений. В марте здесь, по официальным данным, должны были уволить 65 человек — это меньше 2% от численности работников. И это как раз тот случай, когда конечная цифра уволенных радует: еще в феврале СМИ сообщали, что предприятие может уволить от 154 до 749 сотрудников. Но, возможно, радость эта преждевременная: авторынку предрекают падение не менее чем на 30%, и до конца года менеджмент завода может вновь пойти на сокращение штата.

ОАО «Ашинский химический завод»

55 человек

Уволить оставшихся сотрудников АХЗ должны были еще в октябре 2014 г., именно тогда истекал срок конкурсного производства. Однако процедуру по решению суда продлили еще на полгода — до 16 марта 2015-го, поскольку продажа социально значимого имущества завода до сих пор не утверждена. Предприятие челябинского бизнесмена Валерия Алешкина признали банкротом еще в октябре 2012 г.: завод, некогда бывший крупнейшим в Европе производителем бутилацетата и этилацетата, накопил почти полмиллиарда рублей долга перед банками и поставщиками газа.

"