«Давайте говорить друг другу комплименты…»

Самый лучший способ украсить новогоднее поздравление – это комплимент. Комплименты любят все – взрослые и дети, руководители и подчиненные, мужчины и женщины. Тем не менее, регулярно в нашей жизни возникает такая ситуация: Вы делаете комплимент, а в ответ – «Я знаю», «Это совсем не так», «Вы мне льстите», «не стоило», «не люблю комплименты»… Как сделать так, чтобы комплимент не выглядел грубой лестью, и его приняли те, кому он предназначен?

Существует три вида эффективного комплимента:

«Комплимент-факт». Легкое преувеличение какого-либо факта, связанного с объектом комплимента.

Например, если Вы красивой девушке скажете о том, как она сегодня обворожительна – это не будет выглядеть лестью, а если Ваш руководитель пришел на работу с ячменем на глазу – то же самое утверждение резко перестает быть комплиментом.

«Комплимент-сравнение». Сравните внешний вид, качество характера Вашего собеседника с чем-либо («глаз как у орла», «стремительней ветра» и т.д.), или Ваше отношение («общение с Вами для меня как глоток воды в пустыне»).

Лучше сравнивать собеседника не с конкретным человеком, а с отвлеченным, абстрактным образом, который легко визуализируется и хорошо запоминается.

«Отвлеченный комплимент». Сделайте комплимент не самому собеседнику, а чему-либо, что связано с объектом комплимента (например, похвалите статус, машину, офис, профессию, город Вашего собеседника). Допустим: «представители Вашей профессии всегда очень взвешенно принимают решение», «у Вас так уютно, что не хочется отсюда уходить».

Помните также и о том, что существуют так называемые скрытые комплименты: улыбка и имя человека – когда Вы искренне улыбаетесь и называете человека по имени, у Вас значительно больше шансов расположить собеседника к себе.

Хотите научиться делать комплименты? Тогда запомните простое правило: ни дня без комплимента!Все приходит в опыте. Совершенствуйте себя и радуйте других – что может быть выгодней и приятней?!