Агаповская агрофирма в Челябинской области нарушила трудовые права гастарбайтера

При проверке надзорными органами выяснилось, что в мае 2020 года в Агаповском районе крупная агрофирма заключила с гражданином Республики Узбекистан срочный трудовой договор на три месяца.

Согласно документу зарплата работника состояла только из должностного оклада в размере МРОТ. Других повышающих надбавок в договоре прописано не было. В том числе отсутствовала обязательная строка на доплату в виде районного коэффициента в размере 15%.

Также работодатель не указал реквизиты полиса добровольного медстрахования. А значит, при необходимости приезжий сотрудник не мог обратиться за бесплатной помощью к врачам. Были выявлены и другие грубые нарушения ТК РФ.

Прокуратура встала на защиту жителя Узбекистана. В отношении директора агрофирмы возбуждено дело об административном правонарушении. Выдано предписание привести трудовой договор в надлежащий вид .

Прокуратура настойчиво «напомнила» фермерам о трудовом законодательстве в отношении иностранных граждан. Не исключено, что пострадал не только один иностранец.